El gobierno americano provee 140,000 visas anuales las cuales están divididas en 5 preferencias:
- Trabajadores “prioritarios” de extraordinaria habilidad
- Profesionales con maestrías o postgrados
- Trabajadores habilidosos y no-habilidosos
- Trabajadores religiosos
- Inversionistas
En la mayoría de los casos, el empleado debe hacer una certificación de empleo con el Departamento de Labor de los Estados Unidos y luego una petición al servicio de Inmigracion de los Estados Unidos Una vez que éstas son aprobadas, el solicitante con sus familiares inmediatos son elegibles para obtener por sus residencias permanentes.
Las cinco categorías preferenciales son:
I. Primera Preferencia (EB-1):
Cuota anual: 28.6% del total anual
¿Quiénes son elegibles?: “Trabajadores Prioritarios”, los cuales se dividen en tres subgrupos:
- Personas con ” habilidades extraordinarias” en arte, ciencia, negocios, educación o deportes. Los interesados deben demostrar con mucha documentación que son reconocidos nacional e internacionalmente en el campo en el que se desenvuelven.
*No requiere una oferta específica de empleo. Puede hacer su propia petición directamente con el USCIS (anteriormente conocido como el INS). - Reconocidos profesores o investigadores con al menos tres años de experiencia en su campo, que sean reconocidos internacionalmente.*No requiere una certificación de empleo.
- Algunos ejecutivos y administradores de compañías multinacionales que hayan estado empleados como mínimo un año de los tres últimos años.*No requiere una certificación de empleo.
- Trabajadores profesionales con grado universitario o estudios intermedios
- Trabajadores con ” habilidades extraordinarias” en arte, ciencias o negocios. *No se requiere una certificación de empleo si se comprueba que su presencia traerá grandes beneficios para los Estados Unidos en el futuro.
- Profesionales con grado universitario
- Trabajadores capacitados o no capacitados con al menos dos años de entrenamiento o experiencia
- Personas que ocuparán cargos que requieren como mínimo dos años de experiencia o entrenamiento
II. Segunda Preferencia (EB-2):
Cuota anual: 28.6% del total anual.
¿Quiénes son elegibles?:
III. Tercera Preferencia (EB-3):
Cuota anual: 28.6% del total anual (menos de la mitad para los trabajos que no requieren habilidades especiales).
Lista de espera: siete años para las personas que desempeñan labores que no requieren de habilidades especiales, cuatro años para profesionales entrenados provenientes de China y tres años para los de Filipinas
¿Quiénes son elegibles?:
IV. Cuarta Preferencia (EB-4):
Cuota anual: 7.1% del total anual
Lista de espera: 8 meses
Quiénes son elegibles: Trabajadores religiosos y otras categorías de trabajadores individuales
V. Quinta Preferencia (EB-5):
Alrededor de 10.000 green cards están disponibles cada año para cualquier persona que invierta un mínimo de $1.000.000 de dólares en negocios nuevos o ya existentes en Los Estados Unidos ($500.000 dólares si invierten en un área de desempleo o rural). La compañía debe emplear un mínimo de 10 empleados cuya jornada de trabajo sea de tiempo completo. En caso de que el negocio ya exista, el inversionista debe aumentar el valor del precio neto del negocio o el número de empleados en un 40%.
Cuota anual: 7.1% del total anual.
Lista de espera: ninguna
¿Quiénes son elegibles?: Inversionistas que estén en disposición y capacidad de invertir $ 1,000,000 de dólares en un negocio dentro de los Estados Unidos o $ 500.000 dólares en un negocio ubicado en un área económica de bajos recursos o en el área rural de los Estados Unidos